Schulung in Kooperation mit der Beratungsstelle für sozialverträgliche Technologiegestaltung (BEST) e.V. und dem Deutschen Gewerkschaftsbund (DGB) Rheinland-Pfalz/Saarland

Was verbirgt sich hinter dem Begriff Industrie 4.0? Und welche Auswirkungen hat die Digitalisierung auf die Zukunft der Arbeit? Sie werden an diesem Tag einen Überblick zu Entwicklungen im Feld der Digitalisierung erhalten und sich mit den Veränderungen der Arbeitswelt anhand konkreter Beispiele auseinandersetzen. Die Schulung bietet außerdem Impulse für betriebliche Gestaltungsfelder und eine zukunftsorientierte Betriebsratsarbeit in Zeiten der Digitalisierung.

Agenda

• Grundlagen zur Digitalisierung
• Arbeit 4.0: Veränderung von Arbeit in Zeiten der Digitalisierung
• Führung durch die SmartFactory
• Mittagspause
• Chancen und Risiken von Arbeit 4.0 (interaktiv)
• Handlungsansätze für die Betriebsratsarbeit (interaktiv)
• Ausblick: Betriebsratsarbeit der Zukunft

Dozenten

Delia Schröder und Viola Hellge, Mittelstand 4.0-Kompetenzzentrum Kaiserslautern/ITA e.V.
Bernhard Scheid und Dr. Mathias Hoffmann, BEST e.V.
Lukas Bläsius, DGB Rheinland-Pfalz/Saarland

Lernziele

Die Teilnehmer erlangen Basiswissen über Industrie 4.0 sowie die Auswirkungen auf Arbeit 4.0. Anhand von Industrie 4.0 Lösungen der Smart Factory haben sich die Teilnehmer mit Chancen und Risiken digitaler Technologien auseinandergesetzt und Handlungsansätze für die Arbeit auf betrieblicher Ebene abgeleitet. Die Teilnehmer kennen die Herausforderungen für die Betriebsratsarbeit der Zukunft.

Zielgruppe

Betriebsrätinnen und Betriebsräte aus mittelständischen Unternehmen im Saarland

Anmeldung

BEST e.V. Beratungsstelle für sozialverträgliche Technologiegestaltung
c/o. Arbeitskammer des Saarlandes
Fritz-Dobisch-Straße 6-8
66111 Saarbrücken
Tel. 0681 4005-351
Fax: 0681 4005-215
Mail: best@best-saarland.de

Die Teilnahme ist kostenfrei.